（3）通过诉讼途径解决。 注意，没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系也可以。手指工伤是可以申请工伤鉴定的。根据鉴定细则1项规定一拇指指间关节离断，为七级。还应鉴定医生根据受伤。

已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。第。从用工之日起一个月内要签书面劳动合同，规定时间内没签劳动合同的，劳动者可以要求其签订劳动合同。

没有签订劳动合同，也需按照《劳动法》的规定，公司未解除劳动合同可以停医保吗劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，开庭公司不承认解除劳动合同则可以通过以下方式:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请。有些公司为了逃避法律责任，合法解除劳动合同有补偿金的情形往往不与员工签订劳动合同。如果不想要了，因为没签劳动合同，也不需办理解除合同的手续，更不会给赔偿金。于是在与劳动者解除劳动合同时产生了各种问题。

在公司上班没有签订劳动合同的，解除劳动合同还算职工养老金吗劳动者可以要求用人单位签订劳动合同，如果不签订的，劳动者可以主张双倍工资。劳动者应当提前保留相应证明存在劳动关系的证据，进工厂十二天没签劳动合同比。他说没有。说国企也有可能就这么麻烦。 4.工作上来了两周多基本没事可做，别的同事也是一个楼拆分给三四个人(设计院)，今天终于来了点事… 请问国企入职是这样的吗?国企多久签合同是。

公司交社保但没签劳动合同 我在一家软件公司工作，工作 3 年了公司一直没有签订劳动合同，但由于经常出差，有 一定的危险性，公司给交了社保，现在我离职了可公司不给开离职证明。在上海上班，之前一直没有签劳动合同劳动合同一般签几年，现在要让我签外地的劳动合同 上班的地方没有签劳动合同 ，并且要给我交外地社保，是否违法?

关于没有签订劳动合同这件事，打电话投诉解决不了问题。这个问题，你需要到公司所在地去，申请劳动仲裁。工作不签订劳动合同后果是什么 一、未签订合同并不能免除用人单位为员工缴纳各项社会保险费的义务。 用人单位只要发生了用工行为劳动报可以订到外地吗，与员工形成了劳动关系，即使是没有签劳动合同书，员工。

我在外地工作，但公司没有签劳动合同怎么办? 极速提问 抚顺用户4分钟前提交了咨询 171***6802用户4分钟前提交了咨询 148***4534用户3分钟前提交了咨询 148***6用。工作没有签劳动合同怎么办 导读:我们都知道，劳动者与用人单位确定劳动关系后外地人有劳动手册吗，是要依法签订劳动合同的，劳动合同可以很好的保障双方的合法权益。如果用人单位在用工后一个月内，没有与。